Вебинар: "Кейс ГТЛК. Рост вовлеченности в корпоративном обучении"

Вебинар: "Кейс ГТЛК. Рост вовлеченности в корпоративном обучении"

Как сделать так, чтобы более 90% сотрудников активно включились в корпоративное обучение, и окупить инвестиции, вложенные в него компанией.

Добиться того, чтобы более 90% из заявленных на обучение сотрудников активно включились в процесс, возможно благодаря современному функционалу образовательных LMS/LXP-платформ. Их использование позволяет компаниям отойти от традиционного подхода в обучении, при котором центральную роль занимает преподаватель. При таком подходе наблюдается низкая вовлеченность слушателей в обучение, поскольку выбранная преподавателем нагрузка и темп подходят не всем слушателям. Кроме того, не все сотрудники понимают, как совместить учебу с выполнением служебных обязанностей. Из-за этого они считают обучение навязанным и не погружаются в процесс.

Использование современных LMS/LXP-платформ позволяет компаниям отойти от устаревшего метода, применив смешанный формат обучения. В нем активная роль переходит от преподавателя к слушателям, а само обучение адаптируется под их запросы. Благодаря этому они активнее включаются в процесс, принимая ответственность за его результат. В таком случае вопроса о том, как совместить учебу и работу, как правило, не возникает.

Подробнее о том, как цифровые инструменты образовательных платформ повышают вовлеченность сотрудников в обучение, мы покажем на примере кейса ГТЛК и LMS/LXP-платформы Distant Global. На данный момент в корпоративной школе лизинговой госкомпании проходит обучение свыше 90% ее сотрудников.

Вопросы, которые мы разберем на вебинаре.
— Вовлечение. Как сделать корпоративное обучение вовлекающим.
— Финансы. Какие инструменты платформы Distant Global помогают компаниям окупить средства, вложенные в обучение сотрудников.
— Аналитика. Как администраторам легко управлять образовательным процессом.
— Безопасность. Поговорим о том, как обеспечивается строгое соблюдение мер безопасности личных данных сотрудников и про интеграцию корпоративной школы с внутренним контуром системы ГТЛК.

Спикер: Наталья Абабий, руководитель образовательной платформы Distant Global, технологический предприниматель, бизнес-тренер.
Дата и время: 24 мая 2024 г., 11:00 мск.
Стоимость: бесплатно.

Войти

Зарегистрироваться

Сбросить пароль

Пожалуйста, введите ваше имя пользователя или эл. адрес, вы получите письмо со ссылкой для сброса пароля.